3.主要负责人履职记录 每月
发布时间:2025-03-24 08:17:55 浏览量:1 下载文档需要:2积分
主要负责人职责履行情况表
序号 | 履职内容 | 1月 | 2月 | 3月 | 4月 | 5月 | 6月 | 7月 | 8月 | 9月 | 10月 | 11月 | 12月 | 履行情况 | 签 字 |
1 |
组织修订完善安全生产职责和操作规程清单,每年组织签订一次全员岗位安全生产责任书; | □优秀 □优良 □合格□不合格 | |||||||||||||
2 | 每年初审核安全费用提取计划,保证本单位安全生产投入的有效实施; | □优秀 □优良 □合格□不合格 | |||||||||||||
3 |
每季度至少组织专题研究一次安全生产工作(组织参加公司安全生产例会) | □优秀 □优良 □合格□不合格 | |||||||||||||
4 | 每季度至少带队检查一次安全生产检查排查(组织参加公司每月/每季度安全隐患检查)组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制,督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患 | □优秀 □优良 □合格□不合格 | |||||||||||||
5 |
每半年组织召开一次安全生产述职评议会 | □优秀 □优良 □合格□不合格 | |||||||||||||
6 |
每半年给员工上一次安全生产警示教育课(开工第一课、安全月活动)组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划 | □优秀 □优良 □合格□不合格 | |||||||||||||
7 |
每年至少组织参加一次本单位安全生产应急救援演练(组织参加公司综合或专项演练)组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案 |
□优秀 □优良 □合格□不合格 | |||||||||||||
8 |
依法开展安全生产标准化建设、安全文化建设 | □优秀 □优良 □合格□不合格 | |||||||||||||
9 |
及时、如实报告生产安全事故,组织事故抢救 | □优秀 □优良 □合格□不合格 | |||||||||||||
10 |
确定符合条件的分管安全生产的负责人或者安全总监、主要技术负责人;明确本单位技术管理机构的安全生产技术保障职能并配备安全技术人员; | □优秀 □优良 □合格□不合格 | |||||||||||||
11 |
法律、法规、规章规定的其他职责。 | □优秀 □优良 □合格□不合格 |